জীবনযাত্রার মজুরি ১২.২১ পাউন্ড থেকে ১২.৭০ পাউন্ড বৃদ্ধির কথা বিবেচনা করছেন চ্যান্সেলর
ডেস্ক রিপোর্টঃ র্যাচেল রিভস বাজেটে দশ লক্ষেরও বেশি কম বেতনভোগী কর্মীর বেতন বৃদ্ধির প্রস্তুতি নিচ্ছেন, যদিও ব্যবসা প্রতিষ্ঠানগুলি তাকে “চাকরি হারিয়ে ফেলার” হুমকি দিয়েছে।
টাইমসকে বলা হয়েছে যে চ্যান্সেলর জাতীয় জীবনযাত্রার মজুরি প্রায় ৪ শতাংশ বৃদ্ধি, ১২.২১ পাউন্ড থেকে কমপক্ষে ১২.৭০ পাউন্ড করার কথা নিশ্চিত করতে পারেন, যা জীবনযাত্রার মান উন্নত করার প্রতিশ্রুতি পূরণের লক্ষ্যে করা হয়েছে।
সরকার মজুরির “স্তর বৃদ্ধি” করার প্রতিশ্রুতির অংশ হিসাবে ১৮ থেকে ২১ বছর বয়সীদের জন্য জীবনযাত্রার মজুরি বৃদ্ধির জন্যও প্রতিশ্রুতিবদ্ধ।
তবে, গত বাজেটে জীবনযাত্রার মজুরি বৃদ্ধি এবং নিয়োগকর্তার জাতীয় বীমার হার বৃদ্ধির “নিখুঁত ঝড়” দ্বারা ক্ষতিগ্রস্ত হওয়ার পরে এই পরিবর্তন ব্যবসা প্রতিষ্ঠানগুলি থেকে প্রতিক্রিয়া সৃষ্টি করবে।
আগামী এপ্রিল থেকে নিয়োগকর্তারা কর্মচারীর প্রথম দিনের ছুটি থেকে আইনগত অসুস্থ বেতন পাওয়ার নতুন অধিকার প্রবর্তনের সাথে সাথে আরও বেশি খরচের মুখোমুখি হবেন।
অর্থনীতিবিদরা বিশেষ উদ্বেগ প্রকাশ করেছেন যে তরুণদের জন্য ন্যূনতম মজুরি বৃদ্ধির ফলে নিয়োগকর্তারা তাদের নিয়োগে আরও অনিচ্ছুক হয়ে পড়বেন, যা তাদের সম্ভাবনাকে ক্ষতিগ্রস্ত করবে।
রিভস এমন একটি বাজেটে জীবনযাত্রার ব্যয়ভার বহনে সহায়তা করার জন্য ন্যূনতম মজুরি বৃদ্ধির ঘোষণা দেবেন যেখানে কর বৃদ্ধি প্রাধান্য পাবে এবং তিনি সরকারি অর্থায়নে প্রায় ২৫ বিলিয়ন পাউন্ডের শূন্যতা পূরণ করার চেষ্টা করবেন।
