লন্ডন মেয়রের বেতন বেড়ে ১৭০,০০০ পাউন্ড, প্রধানমন্ত্রী স্টারমারের চেয়ে প্রায় ১,০০০ পাউন্ড বেশি
ডেস্ক রিপোর্টঃ স্যার সাদিক খানের বেতন ১৭০,০০০ পাউন্ডেরও বেশি বেড়েছে – এর ফলে তিনি দেশের সবচেয়ে বেশি বেতনভোগী রাজনীতিবিদ হয়ে উঠেছেন বলে মনে হচ্ছে।
লন্ডনের মেয়র ৫,২৮১ পাউন্ডের বেতন বৃদ্ধি গ্রহণ করেছেন – যার অর্থ তার বার্ষিক বেতন ১,৬৫,০০১ পাউন্ড থেকে বেড়ে ১,৭০,২৮২ পাউন্ড হয়েছে, দ্য স্ট্যান্ডার্ড প্রকাশ করেছে।
প্রধানমন্ত্রীর বর্তমান বেতনের চেয়ে এটি প্রায় ১,০০০ পাউন্ড বেশি বলে মনে করা হচ্ছে।
হাউস অফ কমন্স লাইব্রেরি অনুসারে, স্যার কেয়ার স্টারমার একজন এমপি হিসেবে ৯৩,৯০৪ পাউন্ড পাওয়ার অধিকারী এবং মন্ত্রীর বেতন হিসেবে ৭৫,৪৪০ পাউন্ড গ্রহণ করেন – যার মোট পরিমাণ ১৬৯,৩৪৪ পাউন্ড।
তবে, স্যার কেয়ার মেয়রের চেয়ে বেশি আয় করতেন যদি তিনি তার ৮০,৮০৭ পাউন্ডের পূর্ণ মন্ত্রী ভাতা দাবি করেন।
মেয়রের বেতন ৩.২ শতাংশ বৃদ্ধি স্থানীয় সরকার বন্দোবস্তের সাথে সম্পর্কিত – সারা দেশে টাউন হল কর্মীদের জন্য প্রদত্ত পরিমাণ – এবং একটি স্বাধীন প্যানেলের সুপারিশ অনুসরণ করে।
স্যার সাদিকের একজন মুখপাত্র বলেছেন: “গত বছরের একটি স্বাধীন পর্যালোচনার পর, গ্রেটার লন্ডন কর্তৃপক্ষ এই মেয়াদের জন্য মেয়র এবং লন্ডন অ্যাসেম্বলি সদস্যদের বার্ষিক বেতন বৃদ্ধি নির্ধারণের জন্য একটি অভিন্ন প্রক্রিয়া চালু করেছে।
“এটি নিশ্চিত করে যে যেকোনো সম্ভাব্য বেতন বৃদ্ধি স্থানীয় সরকারের বেতন বন্দোবস্তের সাথে সংযুক্ত একটি নিরপেক্ষ, ন্যায্য এবং সহজ উপায়ে নির্ধারিত হয়। এটি মেয়র এবং জিএলএ থেকে স্বাধীন এবং দীর্ঘস্থায়ী অনুশীলনের সাথে সঙ্গতিপূর্ণ।
“এই বছরের চুক্তির সমাপ্তির পর, মেয়র এবং অ্যাসেম্বলি সদস্যরা স্থানীয় সরকারের ৩.২ শতাংশ বেতন বৃদ্ধি পেয়েছেন।
“সাদিকের প্রথম নির্বাচিত হওয়ার পর থেকে মেয়রের ক্ষমতা এবং দায়িত্বে উল্লেখযোগ্য বৃদ্ধির প্রতিফলন হিসেবে সিটি হল কর্মীদের সংখ্যা বৃদ্ধি পেয়েছে।
“জরুরি পরিস্থিতিতে মেয়র যাতে সর্বোত্তমভাবে সাড়া দিতে পারেন, রেকর্ড পরিমাণ দক্ষতা তহবিল সরবরাহ করতে পারেন, লন্ডনবাসীর স্বাস্থ্য ও যত্ন উন্নত করতে পারেন এবং সকলের জন্য একটি ন্যায্য, নিরাপদ এবং সবুজ লন্ডন গড়ে তুলতে পারেন তা নিশ্চিত করার জন্য নতুন পদ তৈরি করা হয়েছে।”
দুই মাস আগে যখন দ্য স্ট্যান্ডার্ড প্রকাশ করে যে স্যার সাদিকের ডেপুটি মেয়র এবং শীর্ষ সহযোগীরা বার্ষিক বৃদ্ধি পেয়েছেন, তখন মেয়র নিজেই বেতন বৃদ্ধি গ্রহণ করবেন কিনা তা সিদ্ধান্ত নিতে পারেননি।
মেয়রের অফিসিয়াল জীবনী এবং চাকরির স্পেসিফিকেশনের অংশ হিসাবে নতুন বেতনটি নীরবে গ্রেটার লন্ডন কর্তৃপক্ষের ওয়েবসাইটে প্রকাশিত হয়েছিল।
এটি এমন এক সময় এসেছে যখন গত বছরে সিটি হলে কর্মরত কর্মীদের সংখ্যা নয় শতাংশ বৃদ্ধি পেয়ে রেকর্ড ১,৬১৫ জনে দাঁড়িয়েছে, যার মধ্যে ৯০ জন এজেন্সি কর্মী রয়েছে।
এর মধ্যে ২৪১ জন “কৌশল এবং যোগাযোগ”, ৩৫৭ জন “ভালো বৃদ্ধি” এবং ২৫৪ জন “আবাসন এবং জমি” ক্ষেত্রে কাজ করেন।
৩১শে মার্চ পর্যন্ত, সিটি হলের গড় বেতন ছিল ৬২,৫৩৭ পাউন্ড কিন্তু ২৩৮ জন ৮০,০০০ পাউন্ড বা তার বেশি আয় করেন – যার মধ্যে ৬৮ জন ১০০,০০০ পাউন্ড বা তার বেশি আয় করেন।
প্রায় ৫০ জন মেয়রের অফিসে কাজ করেন – যেখানে দুই-তৃতীয়াংশ সহকারী কমপক্ষে ৮০,০০০ পাউন্ড আয় করেন এবং প্রায় ২০ জন ছয় অঙ্কের বেতন পান।
২০২৪ সালের মার্চ থেকে মোট জিএলএ কর্মী সংখ্যা ১২৯ জন বৃদ্ধি পেয়েছে।
মোট কর্মী সংখ্যার মধ্যে ১০১ জন রয়েছেন যারা লন্ডন অ্যাসেম্বলির জন্য কাজ করেন, যা মেয়রের উপর নজরদারি করে এমন ক্রস-পার্টি সংস্থা।
সিটি হল কনজারভেটিভদের ডেপুটি লিডার এমা বেস্ট বলেছেন, জনসাধারণের জন্য উন্মুক্ত পুলিশ স্টেশনের সংখ্যা কমানোর সময় সিটি হল কর্মীদের সংখ্যা বৃদ্ধির কথা জানতে পেরে অনেক লন্ডনবাসী ক্ষুব্ধ হবেন।
তিনি বলেন: “খান যখন তার নিয়ন্ত্রণহীন সম্প্রসারণ অব্যাহত রেখেছেন, তখন তার সিটি হলে অর্থের মূল্যের ধারণাটি অপরিচিত।
“আমরা জিএলএ-তে কর্মী সংখ্যা কমানোর পক্ষে যুক্তি দিয়ে আসছি যাতে ফ্রন্টলাইন পরিষেবাগুলিতে বিনিয়োগ করা যেতে পারে এমন লক্ষ লক্ষ টাকা বাঁচানো যায়; এই পরিসংখ্যানগুলি আজ আমাদের ঠিক মনে করিয়ে দেয় যে আমরা কেন এর পক্ষে যুক্তি দিচ্ছি এবং কেন লন্ডনে পরিবর্তনের এত তীব্র প্রয়োজন।”
কৌশল এবং যোগাযোগের ক্ষেত্রে কাজ করা ২৪১ জন কর্মীর মধ্যে রয়েছে যারা নববর্ষের আগের আতশবাজি এবং মেয়র প্রচারণার মতো বড় বড় অনুষ্ঠান পরিচালনা করে।
এছাড়াও, অধিদপ্তরে লন্ডন রেজিলিয়েন্স ইউনিট অন্তর্ভুক্ত রয়েছে, যা নিশ্চিত করে যে জিএলএ উদীয়মান ঘটনা বা জরুরি অবস্থার প্রতিক্রিয়া জানাতে পারে। ইউনিটটি ২০২৪ সাল পর্যন্ত লন্ডন ফায়ার ব্রিগেডের অংশ ছিল।
লন্ডন অ্যাসেম্বলিতে উপস্থাপিত বার্ষিক কর্মী সংখ্যা অনুসারে, জিএলএ জুড়ে পদের সংখ্যা ১,৬৮৭-এ উন্নীত হয়েছে, যদিও মাত্র ১,৫২৫ জন নিয়োগ করা হয়েছিল।
মহামারীর ঠিক আগে প্রায় ১,১০০ জন কর্মী থেকে এই সংখ্যা বেড়েছে।
ছয়জন জিএলএ কর্মীর মধ্যে একজন ৮০,০০০ পাউন্ড বা তার বেশি উপার্জন করেন।
লন্ডন অ্যাসেম্বলি সদস্যরা এখন ৬৬,৩৯০ পাউন্ড এর মূল বেতন পান। ২৫ সদস্যের অ্যাসেম্বলির সভাপতি, বর্তমানে লেবার পার্টির লেন ডুভাল, ৭৯,৬১৭ পাউন্ড পান।
রয়্যাল ডকসে অবস্থিত “নতুন” সিটি হলে জায়গার অভাবের কারণে, জিএলএ কর্মীদের বেশিরভাগকেই সাউথওয়ার্কে লন্ডন ফায়ার ব্রিগেড সদর দপ্তর সহ, অথবা বাড়িতে কাজ করতে হয়।
৯০,০০০ পাউন্ড বা তার বেশি বেতনের কর্মীরা সাধারণত “সিনিয়র লিডারশিপ টিমের” সদস্য হন, যার মধ্যে নির্বাহী পরিচালক, সহকারী পরিচালক এবং পরিষেবা প্রধানরাও অন্তর্ভুক্ত।
মেয়রের বৃহত্তর সাম্রাজ্যের অংশ ট্রান্সপোর্ট ফর লন্ডন, এই বছরের শুরুতে ব্যাপক সমালোচনার মুখে পড়ে যখন দ্য স্ট্যান্ডার্ড প্রকাশ করে যে ২,২০০ কর্মী ১০০,০০০ পাউন্ড বা তার বেশি আয় করেছেন।
প্রায় ১১ শতাংশ কর্মী – ১৫৫ জন – গত বছর সিটি হল ছেড়ে গেছেন, যার বেশিরভাগই স্বেচ্ছায়। সর্বোচ্চ টার্নওভার হার, ১৯ শতাংশ, মেয়রের অফিসে ছিল।
২০১৬ সালে স্যার সাদিক প্রথম নির্বাচিত হওয়ার পর থেকে লন্ডনবাসীর আবাসন, দক্ষতা এবং স্বাস্থ্যের ক্ষেত্রে মেয়রের দায়িত্ব বৃদ্ধি পেয়েছে।
গত বছরে কর্মীদের মোট ১৩৭টি “স্বীকৃতি প্রদান” – অথবা ১,৫০০ পাউন্ড পর্যন্ত বোনাস প্রদান করা হয়েছে, “ব্যক্তির স্বাভাবিক ভূমিকার চেয়েও বেশি বা তার বেশি ব্যতিক্রমী প্রচেষ্টা বা কর্মক্ষমতাকে স্বীকৃতি দেওয়ার জন্য”। যেকোনো সিটি হল কর্মী একজন সহকর্মীকে স্বীকৃতি প্রদানের জন্য মনোনীত করতে পারেন।
এছাড়াও, ৩১৪ জন কর্মী সম্মানী বা ভারপ্রাপ্ত ভাতা প্রদান পেয়েছিলেন।
২০২২ সালে স্যার সাদিক যখন সিটি হলকে রয়েল ডকসে স্থানান্তরিত করেন, তখন নিউহ্যাম বাসিন্দাদের জন্য জিএলএ-এর মধ্যে চাকরি খোঁজার জন্য একটি প্রকল্প চালু করা হয়েছিল।
২০২৩ সালে, ৬৩২ জন নিউহ্যাম বাসিন্দা চাকরির জন্য আবেদন করেছিলেন কিন্তু মাত্র ২৪ জন সফল হয়েছিলেন। গত বছর ৬৯৯ জন আবেদনকারী ছিলেন, যার মধ্যে আটজন চাকরি পেয়েছেন।
