অভিবাসন ক্র্যাকডাউনের পরে যুক্তরাজ্যের কর্মীরা শ্রম শূন্যতা পূরণ করবে – রবার্ট জেনরিক
বাংলা সংলাপ রিপোর্টঃ অভিবাসন মন্ত্রী বলেছেন, নতুন অভিবাসন পরিকল্পনার কারণে সৃষ্ট শ্রম বাজারে শূন্যতা “ব্রিটিশ শ্রমিকরা পূরণ করবে”।
রবার্ট জেনরিক বলেন, সরকারের পাঁচ-দফা পরিকল্পনা যুক্তরাজ্যে নিট অভিবাসন “কমপক্ষে ৩০০,০০০” কমিয়ে দেবে, যা বর্তমান রেকর্ড উচ্চ থেকে।
শূন্যস্থান পূরণের জন্য ব্যবসাগুলি আর বিদেশী শ্রমের উপর নির্ভর করতে পারে না, তিনি বলেছিলেন।
তবে কনফেডারেশন অফ ব্রিটিশ ইন্ডাস্ট্রি (সিবিআই) বলেছে যে পরিকল্পনাগুলি যুক্তরাজ্যের শ্রম ঘাটতি মোকাবেলায় ব্যর্থ হয়েছে।
বিবিসির সাথে কথা বলার সময় মিঃ জেনরিক বলেন, সরকার “বিমূর্ত কারণে” নেট মাইগ্রেশন কমাতে চায় না।
“আমরা এমন একটি অর্থনীতি গড়ে তুলতে চাই যা আরও উত্পাদনশীল যেখানে নিয়োগকর্তারা তাদের কর্মীদের এবং তাদের দক্ষতা এবং বেতনে বিনিয়োগ করে,” তিনি বলেছিলেন।
অভিবাসন পরিকল্পনাগুলি ছিল শরতের বিবৃতিতে নির্ধারিত একটি বৃহত্তর মিশনের অংশ, যা দেখেছিল যে জাতীয় জীবন মজুরি বৃদ্ধি পেয়েছে এবং দীর্ঘমেয়াদী স্বাস্থ্যগত অবস্থা বা অক্ষমতাযুক্ত ব্যক্তিদের জন্য বা দীর্ঘমেয়াদী সমস্যাগুলির সম্মুখীন ব্যক্তিদের জন্য ২.৫ বিলিয়ন পাউন্ডের সুবিধার ওভারহল দেখা গেছে। টার্ম বেকারত্ব, মিঃ জেনরিক বলেন।
“বড় ব্যবসার জন্য আমার বার্তা হল এটা ঠিক নয় যে তারা প্রথম উদাহরণে বিদেশী শ্রমের সহজ লিভারের জন্য পৌঁছায় – আমরা চাই তারা ব্রিটিশ কর্মীদের উন্নতি করুক এবং বিনিয়োগ করুক,” তিনি বলেছিলেন।
“আমরা এমন একটি দেশ দেখতে চাই যেখানে ব্যবসা দেশীয় কর্মশক্তিতে বিনিয়োগ করে,” মিঃ জেনরিক বলেন।
মিঃ জেনরিক বলেছেন যে সরকার এখনও তার ২০১৯ ইশতেহারের প্রতিশ্রুতিতে ২২৫,০০০ নেট আইনী অভিবাসন হ্রাস করার প্রতিশ্রুতিতে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ এবং তিনি পরামর্শ দিয়েছেন যে আরও ব্যবস্থার প্রয়োজন হতে পারে।
গত মাসে সরকারী পরিসংখ্যানে দেখানো হয়েছে যে ২০২২ সালে নেট মাইগ্রেশন রেকর্ড ৭৪৫,০০০-এ বেড়ে যাওয়ার পরে মাইগ্রেশন পরিকল্পনাটি আসে।
কনজারভেটিভ এমপিরা তখন থেকে প্রধানমন্ত্রী ঋষি সুনাক এবং তার সরকারের উপর নেট মাইগ্রেশন কমিয়ে আনতে চাপ সৃষ্টি করেছেন, যা যুক্তরাজ্যে প্রবেশ করা এবং ত্যাগকারীদের মধ্যে পার্থক্য।
মিঃ সুনাক এর আগে বলতে অস্বীকার করেছেন যে তিনি ২০১৯ ইশতেহারের প্রতিশ্রুতিতে লেগে থাকতে চান। মে মাসে তিনি বলেছিলেন যে সংখ্যাগুলি “খুব বেশি” কিন্তু তিনি “এতে একটি সুনির্দিষ্ট সংখ্যা রাখতে চান না”।
পরবর্তী ধাপ
সোমবার, হোম সেক্রেটারি জেমস ক্লিভারলি দক্ষ বিদেশী কর্মীদের জন্য প্রয়োজনীয় ন্যূনতম বেতন ৩৮,৭০০ পাউন্ড করার পরিকল্পনা ঘোষণা করেছেন।
তিনি আরও ঘোষণা করেছেন যে আগামী বসন্ত থেকে, স্বাস্থ্য ও পরিচর্যা কর্মীদের যুক্তরাজ্যে পারিবারিক ডিপেন্ডেন্টদের আনা নিষিদ্ধ করা হবে।
মিঃ জেনরিকের মতে, যুক্তরাজ্যে বিদেশী কর্মীরা তাদের পরিবার ছাড়াই “স্বল্পমেয়াদী নিয়োগের” জন্য গণ্য পরিষেবাগুলিতে অতিরিক্ত চাপ এড়াতে বিবেচিত হবে।
রয়্যাল কলেজ অফ নার্সিং প্রস্তাবগুলির সমালোচনা করেছে, এটিকে নিষ্ঠুর বলে চিহ্নিত করেছে এবং বলেছে যে এটি “শুধুমাত্র স্বাস্থ্য ও পরিচর্যা খাতে ভয়ানক কর্মী সংকটকে বাড়িয়ে তুলবে”।
তবে মিঃ জেনরিক বলেছেন যে এই স্কিমটি “বিদেশ থেকে সামাজিক যত্নে কাজ করতে আসা লোকের সংখ্যা হ্রাস পাবে”।
স্বাস্থ্য ও সামাজিক পরিচর্যার যেকোনো শূন্যপদ “আমরা আশা করি এবং আশা করি ব্রিটিশ কর্মীরা পূরণ করবেন,” মিঃ জেনরিক বলেছেন।
নতুন বেতনের প্রয়োজনীয়তা এবং নির্ভরশীলদের উপর নিষেধাজ্ঞার উপরে সরকার বলেছে যে এটি হবে:
ঘাটতি পেশার তালিকায় চাকরির জন্য চলমান হারের তুলনায় শেষ কোম্পানিগুলি কর্মীদের ২০% কম বেতন দিতে সক্ষম।
এন এইচ এস ব্যবহার করার জন্য বিদেশী কর্মীদের বার্ষিক চার্জ ৬২৪ পাউন্ড থেকে ১০৩৫ পাউন্ড বৃদ্ধি করা হয়েছে।
আগামী বসন্ত থেকে .১৮,৬০০ থেকে পারিবারিক ভিসার জন্য ন্যূনতম আয় ৩৮,৭০০ পাউন্ড-এ উন্নীত হবে।
সরকারের অভিবাসন উপদেষ্টাকে “অপব্যবহার রোধ করতে” গ্র্যাজুয়েট ভিসা রুট পর্যালোচনা করতে বলা হয়েছে।
নেট মাইগ্রেশন না কমলে সরকার “আরও পদক্ষেপ নিতে” প্রস্তুত ছিল, মিঃ জেনরিক বলেন।
শ্রমের ছায়া স্বরাষ্ট্র সচিব ইভেট কুপার বলেছেন যে সোমবারের ঘোষণা “অভিবাসন ব্যবস্থা এবং অর্থনীতি উভয় ক্ষেত্রেই বছরের পর বছর টোরি ব্যর্থতার স্বীকারোক্তি”।
তিনি বলেছিলেন যে নেট মাইগ্রেশন “কমিয়ে আসা উচিত”, কনজারভেটিভরা “আরও উল্লেখযোগ্য সংস্কার প্রবর্তন করতে ব্যর্থ হচ্ছে যা অভিবাসনকে যুক্তরাজ্যে প্রশিক্ষণ এবং ন্যায্য বেতনের প্রয়োজনীয়তার সাথে যুক্ত করে, যার অর্থ দক্ষতার ঘাটতির কারণে অনেক সেক্টর ক্রমবর্ধমান সংখ্যক কাজের ভিসা দেখতে পাবে। ”
মাইগ্রেশন অ্যাডভাইজরি কমিটির চেয়ারম্যান প্রফেসর ব্রায়ান বেল বলেন, নতুন ভিসার নিয়মের কারণে কিছু শিল্প নিয়োগ নিয়ে সমস্যায় পড়তে পারে।
টাইমস রেডিওতে বক্তৃতাকালে, তিনি বলেছিলেন: “আমি মনে করি আমরা অনেক কিছু দেখতে যাচ্ছি যা আপনি মধ্য-দক্ষ চাকরি হিসাবে বর্ণনা করতে পারেন যা সংগ্রাম করতে চলেছে।
“সামাজিক যত্ন এখনও কম মজুরিতে লোকদের নিয়োগ করার অনুমতি দেওয়া হবে; বড় পরিবর্তন হল শ্রমিকরা তাদের নির্ভরশীলদের তাদের সাথে আনতে পারবে না এবং এটি একটি মৌলিক পরিবর্তন।”
